Kan ik pleegouder zijn als ik werk?

Een veel gestelde vraag van mensen die overwegen om pleegouder te worden, is Kan ik pleegouder zijn als ik werk? Het korte antwoord is: ja. U kunt zeker pleegzorg bieden en tegelijkertijd werken. Sterker nog, veel pleegouders hebben een baan naast hun zorgtaken. Wel zijn er een aantal zaken om rekening mee te houden. In dit artikel leggen we uit welke vormen van pleegzorg beter te combineren zijn met werk, wat er van u wordt verwacht en welke ondersteuning u kunt krijgen.

Kan ik pleegouder zijn als ik werk?

Ja, u kunt pleegouder zijn en tegelijkertijd werken. Het is geen vereiste dat u voltijds thuis bent. Wel is het belangrijk dat u voldoende tijd, flexibiliteit en aandacht kunt bieden aan het kind dat u opvangt. Dat betekent niet dat u uw baan hoeft op te geven, maar het vraagt wel afstemming en organisatie — net als bij de zorg voor eigen kinderen.

Pleegkinderen hebben vaak te maken met allerlei instanties. Denk hierbij niet alleen aan school en sportclubs, maar vaak spelen zaken zoals jeugdzorg en therapie ook een rol.

Welke vormen van pleegzorg passen bij werkende pleegouders?

Niet elke vorm van pleegzorg is even goed te combineren met een drukke baan. Dit zijn vormen die vaak goed passen:

• Deeltijdpleegzorg (bijvoorbeeld in het weekend of tijdens vakanties)
• Langdurige pleegzorg waarbij het kind naar school of opvang gaat
• Netwerkpleegzorg, wanneer u al een band hebt met het kind en samen naar een passende dagindeling zoekt

Crisispleegzorg of intensieve zorg voor jonge kinderen kan moeilijker te combineren zijn met een voltijdse baan, tenzij u bijvoorbeeld onregelmatig werkt of thuis kunt werken.

Lees hier meer over de verschillende vormen van pleegzorg.

Praktische zaken om rekening mee te houden

Bij het combineren van pleegzorg en werk zijn een aantal punten belangrijk:

• Flexibiliteit op het werk – Bijvoorbeeld de mogelijkheid om thuis te werken indien nodig of vrij te nemen bij crisismomenten of overlegmomenten.
• Ondersteuning van uw netwerk – Denk aan familie, buren of een oppas.
• Goede afstemming met school en opvang – Jonge kinderen kunnen vaak naar de kinderopvang of BSO.
• Begeleiding vanuit de pleegzorgorganisatie – U krijgt ondersteuning en advies bij het opbouwen van een haalbare weekstructuur.

Wat verwachten wij van u?

De belangrijkste voorwaarde is dat u beschikbaar bent voor het kind op de momenten dat het nodig is. Dit betekent:

• Aandacht bij belangrijke gebeurtenissen (bijv. gesprekken op school)
• Beschikbaarheid bij ziekte of noodgevallen
• Tijd om een band op te bouwen en te onderhouden/ emotionele beschikbaarheid

Een werkende pleegouder die rust, structuur en oprechte betrokkenheid biedt, kan net zo goed een veilige basis vormen als iemand die voltijds thuis is.

Pleegouder en werk: ervaringen van anderen

Veel werkende pleegouders geven aan dat het goed te doen is, zolang er duidelijke afspraken zijn en het gezin weet wat het aankan. Een combinatie van werk en pleegzorg vraagt planning, maar brengt ook veel voldoening.

U hoeft niet perfect te zijn. Wat telt, is dat u bereid bent om te investeren in het kind. Samen met de mensen om u heen én met begeleiding vanuit XONAR.

Overweegt u pleegouder te worden naast uw werk?

Wilt u weten hoe pleegzorg in uw leven zou kunnen passen? Neem dan een kijkje op onze pagina over pleegzorg via onderstaande button. U kunt daar ook aanmelden voor een informatieavond, waar u ervaringen van andere (werkende) pleegouders hoort.